‘Slimme gesprekken’ – Inzichtsmodule

É𝐜𝐡𝐭 𝐰𝐞𝐭𝐞𝐧 𝐰𝐚𝐭 𝐞𝐫 𝐬𝐩𝐞𝐞𝐥𝐭 𝐢𝐧 𝐣𝐨𝐮𝐰 𝐩𝐫𝐚𝐤𝐭𝐢𝐣𝐤
Als praktijkmanager of HR-verantwoordelijke wil je weten hoe het écht gaat met jouw praktijk. Wat vinden medewerkers van nieuwe protocollen? Voelen ze zich betrokken? En waar zitten knelpunten die de kwaliteit van zorg beïnvloeden? Traditionele vragenlijsten geven daar zelden een goed antwoord op: ze zijn te algemeen en medewerkers voelen zich niet echt gehoord.

𝐌𝐞𝐭 𝐒𝐥𝐢𝐦𝐦𝐞 𝐆𝐞𝐬𝐩𝐫𝐞𝐤𝐤𝐞𝐧, 𝐨𝐧𝐝𝐞𝐫𝐝𝐞𝐞𝐥 𝐯𝐚𝐧 𝐝𝐞 𝐈𝐧𝐳𝐢𝐜𝐡𝐭𝐬𝐦𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝐯𝐚𝐧 𝐌𝐞𝐝𝐢𝐜𝐏𝐥𝐞𝐤, 𝐯𝐞𝐫𝐳𝐚𝐦𝐞𝐥 𝐣𝐞 𝐬𝐧𝐞𝐥 𝐞𝐧 𝐞𝐞𝐧𝐯𝐨𝐮𝐝𝐢𝐠 𝐰𝐚𝐚𝐫𝐝𝐞𝐯𝐨𝐥𝐥𝐞 𝐢𝐧𝐳𝐢𝐜𝐡𝐭𝐞𝐧. Het proces is simpel en effectief: kies een thema zoals betrokkenheid, sociale veiligheid of communicatie en gebruik kant-en-klare templates of stel een volledig op maat gemaakt gesprek samen.

Hierdoor beschik je over duidelijke en actiegerichte inzichten. Het mooiste? Vervolggesprekken bouwen voort op eerdere antwoorden, waardoor je steeds meer context en diepgang krijgt.

✅ 𝐏𝐞𝐫𝐬𝐨𝐨𝐧𝐥𝐢𝐣𝐤 é𝐧 𝐬𝐜𝐡𝐚𝐚𝐥𝐛𝐚𝐚𝐫 – Iedere medewerker krijgt een gesprek op maat, zonder dat jij handmatig hoeft op te volgen.
✅ 𝐅𝐚𝐜𝐭-𝐛𝐚𝐬𝐞𝐝 𝐩𝐞𝐫𝐬𝐨𝐧𝐚’𝐬 – Slimme algoritmes clusteren antwoorden in medewerkerpersona’s, zodat je precies weet welke groepen welke behoeften hebben.
✅ 𝐀𝐜𝐭𝐢𝐞𝐠𝐞𝐫𝐢𝐜𝐡𝐭𝐞 𝐢𝐧𝐳𝐢𝐜𝐡𝐭𝐞𝐧 – Ontvang per team duidelijke prioriteiten, zodat je direct gerichte verbeteringen kunt doorvoeren.
✅ 𝐁𝐫𝐞𝐞𝐝 𝐢𝐧𝐳𝐞𝐭𝐛𝐚𝐚𝐫 – Van medewerkertevredenheid en compliance tot onboarding, visie en cultuur – of stel zelf een gesprek op maat samen.
✅ 𝐕𝐞𝐢𝐥𝐢𝐠 & 𝐚𝐧𝐨𝐧𝐢𝐞𝐦 – Volledig ISO-gecertificeerd en nooit herleidbaar tot individuen.

Het resultaat? Medewerkers voelen zich gehoord en jij weet precies waar je op moet bijsturen. Zo werk je continu aan een hogere kwaliteit van zorg.

➡ Bezoek onze stand D20 en ontdek meer over Slimme Gesprekken.